Якщо ви відчуваєте що з вашим роботодавцем слід «прощатися», все ж таки не кваптеся із рішенням, й врахуйте усі можливі варіанти розгортання подій на вашому трудовому шляху у майбутньому.
Буває так, що при здійснення ретельного аналізу ситуації, та робота, що ще недавно здавалася рутиною та не мала жодних перспектив, у зрівнянні з альтернативними варіантами, виявляється взірцем стабільності та надійності фінансування вашого життя.
Але, коли думки щодо звільнення не дають вам спокою, використайте ці прості поради, щоб зробити такий крок вкрай вдумливо.
Проаналізуйте своє відношення до роботи, яку виконуєте, враховуючи й те наскільки ви активні у роботі, й те, наскільки вам бажано туди ходити. Далі зверніть увагу на колег, що вас оточують та ваші взаємовідносини. Бачити чи ні ви ті приклади професійного росту, які запевняють вас у можливості власного просування? Подумайте над тим, який розвиток ви вже отримали на цьому місці й чому складалося саме так? Можливо, ваша професія – трохи не те, до чого в вас є хист. То, хто знає, чи будете ви радіти такому ж, схожому на попереднє, місцю роботи.
Перегляньте події на ринку праці та особливо у напрямках вашої сфери діяльності. Чи є там гарантії того, що обрана вами професія буде актуальною найближчим часом?
Розберіть свої сильні та слабкі сторони особистості. Розумійте відверто – чого вам слід чекати від себе, а що залишається за межами ваших можливостей.
Після всього цього сплануйте свої «кроки» до нової роботи. Тепер, прийняв остаточне рішення ви можете максимально впевнено починати щось нове. |
