pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
Про видання pro-robotu.ua Контакти pro-robotu.ua Розміщення оголошення
в тижневику
pro-robotu.ua Вакансії та
оголошення
pro-robotu.ua Пошук
по сайту
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua Підписка на
видання
pro-robotu.ua КЗпП України pro-robotu.ua Інтерв'ю та
статті
pro-robotu.ua Класифікатор
професій

Онлайн журнал


Поради з працевлаштування

Про мудрого керівника або "не чіпайте" фрілансера без причини

 Одним словом – мудрість серед керівництва залишається гарантією плідної та ефективної праці!

• докладніше

Як мотивувати та утримувати співробітників під час кризи

 Численні фахівці з роботи з персоналом впевнені, що саме зараз настає час нематеріальної мотивації робітників

• докладніше

Зверніть увагу:

Робота кухарем в Києві

Робота водієм в Києві

Робота вантажником в Києві


Інтерв'ю та статті |

Почему важно доводить начатую работу до конца?


Зарплата любого работника зависит от количества и качества выполненной работы. Работники сдельной платы труда поставлены в такие рамки, где очень легко работодателю проследить качество и количество выполненной работы. Работники почасовой платы труда в данном случае имеют свои привилегии. В основном потому, что их работа – внесенная лепта в общее дело. Работники почасовой платы труда чаще всего склонны оставлять не доведенное дело до конца, откладывать работу на потом.

Причины и способы доведения начатой работы до конца

Причин того, что работник не довел дело до конца может быть множество. Вот несколько из них: отсутствие личных качеств, которые укрепляют силу воли, большая профессиональная загруженность, привычка откладывать задачи на потом, неприспособленность работать в коллективе и многие другие. Доводить начатую работу до конца человеку помогает такое качество, как сила воли, умение контролировать свои действия, концентрация внимания на важном деле. Все эти качества и умения можно воспитать в себе, было бы желание исправляться.

Доводить работу до финала очень важно. И это связано не только с материальными факторами: похвала начальника, повышение заработной платы, уважение и признание в коллективе. Это также повышает профессиональную компетентность специалиста, которому можно доверить выполнение любого задания. Умение доводить до финала дела говорит о том, что специалист умеет работать над собой, заниматься самовоспитанием и саморазвитием себя, как профессионала и человека с высоким уровнем самосознания. Кроме того, не доведенное до конца дело не требует от специалиста возвращаться и тратить драгоценное время на недоделанные задачи, смысл и цели которых со временем забываются.

Если вы желаете научиться выполнять работу до конца, придерживайтесь таких правил:

  • составляйте список дел на день, что позволит вам держать перед глазами задачи, требующие выполнения,
  • придерживайтесь четкому временному графику и распределяйте время на каждую из задач или пункт из списка,
  • воспитывайте в себе умения концентрироваться на одном деле, не распыляться на другие и не отвлекаться.

Знайте, каждый раз борясь со своей невнимательностью, недобросовестностью, вы боритесь не только с собой, как неквалифицированным специалистом, но и над человеческими недостатками.

 
Автор:











Зверніть увагу: Знайти роботу в Києві - на Jobs.ua!


Jobs.ua рекомендує переглянути:

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Training.ua - Тренінги в Україні
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Пропоную Роботу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали


Робота водієм в Києві - Робота поваром в Києві - Робота продавцем в Києві - Робота менеджером в Києві - Робота касиром в Києві - Робота прибиральником в Києві - Робота перукарем в Києві - Робота вантажником в Києві

© 2002-2025 "Пропоную Роботу" | Мапа сайту