Если ваша работа в компании подходит к концу, не расстраивайтесь, лучше позаботьтесь о том, чтобы уйти достойно. А это значит, что нужно уметь попрощаться правильно с коллегами и передать свои дела своим приемникам. Сегодняшняя наша статья о том, как правильно уходить с рабочего места после увольнения.
Розглянемо деякі постулати продуктивних людей. Чому продуктивних? Якщо хочете, щоб робота приносила і задоволення, і пристойний заробіток, потрібно набути таку навичку, як продуктивність.
Молодые специалисты имеют право на первое рабочее место
Молодые специалисты имеют право на первое рабочее место
В конце 2004 года Верховная Рада приняла закон Украины «Об обеспечении молодежи первым рабочим местом». Работодатель, принявший по направлению Государственной службы занятости молодого специалиста, получает дотацию при условии, если первое рабочее место предоставляется по полученной специальности сроком на два года.
Дотация предоставляется ежемесячно на протяжении года. Государственный надзор за соблюдением законодательства в сфере обеспечения молодежи первым рабочим местом осуществляет специально уполномоченный центральный орган исполнительной власти в сфере труда и социальной политики.
По мнению специалистов рынка труда, закон направлен на решение чрезвычайно важной проблемы — трудоустройства выпускников учебных заведений, от которых в подавляющем большинстве случаев требуется наличие опыта работы по специальности. Работодатели не желают тратить время и средства на обучение профессиональным навыкам работника, и, в результате, молодым специалистам, выпускникам учебных заведений, чрезвычайно тяжело найти первую работу по специальности.
По мнению экспертов, принятие закона позволит снизить уровень безработицы среди молодежи, и будет способствовать реализации молодежью своего конституционного права на труд.
