pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
Про видання pro-robotu.ua Контакти pro-robotu.ua Розміщення оголошення
в тижневику
pro-robotu.ua Вакансії та
оголошення
pro-robotu.ua Пошук
по сайту
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua Підписка на
видання
pro-robotu.ua КЗпП України pro-robotu.ua Інтерв'ю та
статті
pro-robotu.ua Резюме

Онлайн журнал


Поради з працевлаштування

Карьерный тупик или новые горизонты

Суть проблемы заключается в том, что на определенном этапе менеджер, продвигаясь по служебной лестнице вверх, достигает положения правой руки владельца компании и все. Дальше тупик по определению. Немногие владельцы компаний (особенно в России!) готовы уступить полное руководство своим бизнесом подчиненному, пусть даже самому гениальному.

• докладніше

Государство поддержит украинские стартапы

 На данный момент, Фонд сообщал о готовности финансировать стартапы в таких стратегических направлениях, как агропромышленность, энергетика, ракето – судо – авиастроение, нанотехнологии, медицина, фармацевтика и роботостроение

• докладніше

Зверніть увагу:

Робота кухарем в Києві

Робота водієм в Києві

Робота вантажником в Києві


Інтерв'ю та статті |

Улучшение работоспособности сотрудников


Созданная четко определенная организационная структура, в которой каждый сотрудник знает свои обязанности и облегчает работу руководителей. Это должно культивироваться с самого первого дня , когда набирают сотрудников. Дайте вашим сотрудникам относительное право принимать решения, поскольку оно создает чувство ответственности и причастности. Следует поощрять хороших работников и продвигать по служебной лестнице, это дает стимул работать еще лучше и другие работники будут равняться на них. И даже те, кому до зарплаты не хватает денег.

Не мало важным является и то,когда в организации решаются важные задачи и для их решения подключают всех работников,чтобы они чувствовали себя членами организации.


Хорошие взаимоотношения между руководством и младшим персоналом очень важно. Это способствует хорошим отношениям между двумя ведомствами, где они могут обсуждать вопросы, свободно и даже обмениваться идеями. Тем самым создавать дружественную рабочую атмосферу.


Предложить своим сотрудникам хороший медицинский осмотр, что доказывает заботу об их благосостоянии.
 

 
www.podrujka.com











Зверніть увагу: Знайти роботу в Києві - на Jobs.ua!

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні
ArendaZala.com.ua - Конференц зали Personal.ua - Пропоную Роботу Training.ua - Тренінги в Україні
Srochno.ua - Терміново Потрібні Uajobs.com.ua - Пошук Роботи Jobsite.com.ua - Знайти Роботу
© 2002-2019 "Пропоную Роботу" | Мапа сайту