pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
Про видання pro-robotu.ua Контакти pro-robotu.ua Розміщення оголошення
в тижневику
pro-robotu.ua Вакансії та
оголошення
pro-robotu.ua Пошук
по сайту
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua Підписка на
видання
pro-robotu.ua КЗпП України pro-robotu.ua Інтерв'ю та
статті
pro-robotu.ua Резюме

Онлайн журнал


Поради з працевлаштування

Время перемен: что поможет сделать первый шаг

 Если сумели, поверьте – существенная часть дела сделана. Ведь любая дорога начинается с вашего первого шага. Теперь главное будет – удержать такой продуктивный темп и по возможности, не отклоняться от своего запланированного графика-маршрута.

• докладніше

Працюєшь в офісі - бережи свій шлюб?

 Крім того, більший відсоток зруйнованих шлюбів показали й чоловіки, що мають вищу освіту. Вони вдвічі частіше розлучалися, ніж їх однолітки, які не мали такий рівень освіти

• докладніше

Зверніть увагу:

Робота кухарем в Києві

Робота водієм в Києві

Робота вантажником в Києві


Інтерв'ю та статті |

Вылеты, взлеты, перевороты


2,8 млн. резюме на 45 тыс. вакансий размещено на одном из сайте по трудоустройству - весьма показательная картина нынешнего состояния рынка труда. В условиях такой конкуренции пересматривать уровень своих притязаний, а порой и проходить переквалификацию приходится даже топ-менеджерам.

"Заметно увеличилось" количество кризис-менеджеров С наступлением сложной экономической ситуации в стране многими компаниями стали востребованы эффективные кризис-менеджеры. Как результат, сегодня каждый второй руководитель считает себя высококлассным кризис-менеджером - шутят в кадровых агентствах. Отличить настоящих антикризисных управляющих от тех, кто этой строчкой в резюме пытается увеличить свою привлекательность, на самом деле очень просто.
 
"Если это кризис-менеджер-практик, то у него должен быть предыдущий опыт подобных проектов, который он может подтвердить: выведение компании из состояния нерентабельности, слияние, поглощение, покупка-продажа бизнеса и т. д.", - поясняет директор по странам СНГ рекрутинговой компании WORLD STAFF® Виталий Михайлов (клиенты компании - "Тройка Диалог", Imperial Tobacco, Raiffeisen Bank Aval).
 
Что касается общих требований к топ-менеджерам со стороны работодателей, то вполне логично было бы предположить, что в период кризиса они ужесточились. Ведь, во-первых, на руководителей сегодня возлагается гораздо больше задач, а во-вторых, работодатели могут себе это позволить, поскольку предложение на рынке труда сейчас несоизмеримо со спросом.
 
"На самом деле требования к соискателям всегда были очень высокие, особенно в иностранных компаниях. Нельзя сказать, что сегодня они как-то видоизменились", - комментирует Ольга Штиль из рекрутингового агентства Brain Source International (компания обслуживает таких гигантов как Procter & Gamble, L'Oreal, ING Bank, Philip Morris). Правда, как отмечает эксперт, востребованным сегодня стало умение топ-менеджера привлекать инвестиции, особенно в финансовой сфере. При этом людей с таким опытом в Украине совсем немного.

Татьяна Роик
По материалам
http://www.investgazeta.net/

 











Зверніть увагу: Знайти роботу в Києві - на Jobs.ua!

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Training.ua - Тренінги в Україні
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Пропоную Роботу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали
© 2002-2019 "Пропоную Роботу" | Мапа сайту