Очень часто молодежь, которая недавно закончила учебу или или же еще учится, ищет возможности найти хорошую работу с достойной зарплатой. Однако сделать это без опыта работы, соответствующих знаний и знания английского очень нелегко. Отличным вложением в будущее может стать практика за границей. О
Вам кажется, что у вас злой начальник? Он заставляет вас работать, не давая ни минуты покоя, постоянно давит и ругается? Скажите ему спасибо - он спасает вашу жизнь! Шведские ученые выяснили, что чем строже босс, тем здоровей сердце подчинённых.
Согласно данным исследователей, у рабочих, чьи начальники не проявляют лидерских качеств и не общаются со своими подчиненными, риск перенести сердечный приступ на 60% выше, чем у их коллег, которым достался строгий и инициативный босс. Ученые обследовали более трёх тысяч шведских мужчин и пришли к выводу, что всё, что происходи на работе, так или иначе отражается на сердечно-сосудистой системе.
Медики утверждают, что опасно для здоровья быть подчинённым вялого, безынициативного начальника, который не интересуется жизнью своих сотрудников. Бостонский кардиолог, доктор Кристофер Кэннон заявил, что счёл исследования такими убедительными, что решил немедленно опросить своих пациентов о том, что происходит у них на работе.
Исследования в этой области начались довольно давно. Начиная с 1992 года, ученые собирали информацию о работниках в возрасте от 19 лет до выхода на пенсию. Информация включала историю болезни, сердечно-сосудистые тесты, уровень холестерина.
Рабочих попросили оценить поведение их начальников, отвечая на утверждения, такие как «у моего босса много новых идей, которые он претворяет в жизнь», «я точно знаю, что босс ждёт от меня», «моя должность даёт мне много власти».
За следующие десять лет наблюдений было зафиксировано 74 случая сердечных приступов, простуд, а также различных сердечных заболеваний – относительно небольшая цифра. Однако исследователи заметили, что рабочие, которые трудились на безответственных начальников, подвергали своё здоровье гораздо большему риску, чем их курящие коллеги с избыточным весом, но хорошими боссами.
