pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
Про видання pro-robotu.ua Контакти pro-robotu.ua Розміщення оголошення
в тижневику
pro-robotu.ua Вакансії та
оголошення
pro-robotu.ua Пошук
по сайту
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua Підписка на
видання
pro-robotu.ua КЗпП України pro-robotu.ua Інтерв'ю та
статті
pro-robotu.ua Класифікатор
професій

Онлайн журнал


Поради з працевлаштування

"Четыре с половиной миллиарда долларов США..."

 При этом, тревогу вызывает и увеличивающийся миграционный поток, при котором, доля «гостарбайтеров» среди населения возрастной категории 15-70 лет, выросла до 8%

• докладніше

Теперь вы видели все или еще одна "вакансия мечты"

 И это тоже непростая работа...

• докладніше

Зверніть увагу:

Робота кухарем в Києві

Робота водієм в Києві

Робота вантажником в Києві


Інтерв'ю та статті |

ЧЕЛОВЕК СИСТЕМЫ


ЧЕЛОВЕК СИСТЕМЫ


Как известно, успех любого дела на три четверти зависит от системности подхода его исполнителей. Особенно это утверждение критично для обработки информации. Неудивительно, что серьезность компании косвенно определяется по вниманию к компьютерному парку, сетям и системам хранения данных. Разбираться во всем этом призваны особые специалисты — системные администраторы, без которых любой современный бизнес просто остановится.

ЧЕЛОВЕК СИСТЕМЫ
Игорь Диденко: «Подготовка системного администратора, пожалуй, даже проще, чем подготовка руководителя к пониманию необходимости в системном администраторе»

Взглянуть на эту специальность «изнутри», глазами профессионала, состоявшегося на все сто, нам помог Игорь Диденко, системный администратор инвестиционной компании «Форум-инвест».
-
Игорь, прежде всего, как любят говорить сотрудники инофирм, давайте сформулируем «миссию» и «визию» системного администратора. Что это за человек?
-
Сисадмин — представитель современной профессии, требующей множества различных специальных знаний, как из области системотехники, компьютерного «железа», так и программного обеспечения. Его типичные обязанности — поддержка многопользовательской компьютерной системы, включая локальные и глобальные вычислительные сети, предотвращение проникновения вирусов, ответы на вопросы пользователей…


-
Да, о трениях между админами и ламерами ходят просто легенды… У вас такое тоже бывало?
-
Ситуации складывались разные. Естественно, ламеры никому не нравятся, но с другой стороны, кто такой ламер? Вполне возможно, это хороший бухгалтер, который не разбирается в компьютере и программном обеспечении. И я, в общем-то, стараюсь понять такого человека и то, что ему ни к чему разбираться в тонкостях операционной системы или компьютерного «железа». Поэтому я не разделяю убеждения системных администраторов, утверждающих: «Мы тут все крутые, а все вокруг ламеры». Это все равно, если водитель автобуса будет говорить: «Я самый крутой, умею водить автобус, и у меня полный салон ламеров, которые не умеют водить автобус». А может, им это и не надо? Они пассажиры, они просто едут на этом автобусе, а водитель должен везти. Системный администратор — это просто обычная работа, такая же, как у водителя автобуса. Он везет, пользователи — едут.


-
В каких вузах обучают системщиков?
-
Большинство таких специалистов — по образованию инженеры-программисты или инженеры-системотехники, выходцы из КПИ (факультет информатики и вычислительной техники). Именно там можно получить достаточно серьезные знания и шикарный стартовый опыт. Например, продвинутые студенты и аспиранты администрируют кафедральные системы.
Помимо технических вузов существует масса всевозможных курсов, на которых фирмы-производители программного обеспечения обучают специалистов «под себя». Тот же Microsoft, например, готовит системщиков, которые умели бы грамотно и правильно обслуживать их продукцию. При этом оплата за обучение на таких курсах может быть символической либо отсутствовать вообще. Но не стоит забывать, что такое обучение — альтернативное, оно не дает глубоких знаний.
Впрочем, многие мои коллеги считают, что образование системному администратору совершенно не нужно, потому что у нас оно зиждется на базе, созданной несколько десятков лет назад. С другой стороны, без образования нет основы. Есть, конечно, много системщиков-самоучек, которые получают необходимые знания какими-то альтернативными средствами. Тем не менее, я считаю, что человек с высшим техническим образованием пойдет по специальности намного дальше, и перспектив у него — намного больше. Да и в солидных фирмах отдают предпочтение специалистам, имеющим диплом престижного вуза.


-
А может ли работать системным администратором продвинутый пользователь?
-
Может. И очень часто работает. Мы же говорим о том, что есть хорошие системные администраторы, а есть не очень. Но эти «не очень» запросто могут работать.


-
То есть, само все работает, главное — поддерживать режим…
-
Вот это — очень типичное заблуждение. И наиболее губительное, если посещает руководство. Иногда руководитель считает, что сам факт покупки дорогого и шикарного оборудования является гарантией его успешной работы: «Ну, как же так? Мы заплатили деньги, и оно должно работать». Почему-то ни у кого не возникает мысли, что автомобили должны сами ездить. Все понимают, что надо покупать масло, бензин, проходить техосмотр… Это считается нормальным, а то, что компьютерами надо точно так же заниматься, почему-то не у всех укладывается в голове. Вот когда системщик попадает на такую фирму, сразу возникает вопрос — нужен ли такой специалист вообще. А если нужен, то «давайте дадим ему 200 грн, и этого будет достаточно. И все у нас будет работать замечательно». Соответственно, так оно и будет работать. На все деньги, без сдачи…


-
Как же убедить руководителя, что работа профессионала должна соответственно оплачиваться?
-
Это сложный вопрос. Подготовка системного администратора, пожалуй, даже проще, чем подготовка руководителя к пониманию необходимости в системном администраторе. Когда меня приглашают на какую-то работу, я всегда спрашиваю руководство — вы в курсе, что вам нужен системщик? Такое осознание приходит с опытом, когда оборудование вдруг перестает работать, фирма несет убытки, теряется информация, уничтожаются данные, потеря которых иногда может стоить просто баснословных денег. Если вдруг теряется база в конце года, и невозможно сдать отчеты, и пошли штрафы, и понеслись проблемы — все это может иногда очень дорого стоить.


-
Но тогда руководство просто обязано быть заинтересовано в том, чтобы системный администратор работал долго… Текучка кадров тут не приветствуется?
-
Да, текучка — это, в общем-то, катастрофа для дела. Хотя опять же, все зависит от того, кто стоит наверху. Бывают руководители, которые меняют сисадминов, как перчатки. Иногда я называл сумму, которую хотел бы получать, а в ответ слышал: «Ты что, родной? За такие деньги я найду пять студентов, и они будут пыль вытирать, шнурки мне завязывать на ботинках, и все, что угодно делать»…


-
А что лучше — 5 студентов или 1 профессионал?
-
Ну, это зависит от того, какой требуется результат. Я знаю, чем заканчивается работа пяти студентов — «пивом», играми по сети, крушением системы, потерей данных… Это нормальный расклад, я тоже был студентом и прекрасно знаю, как это бывает. Но если речь идет о серьезной работе…


-
А сколько может заработать студент без опыта работы и сколько — профессионал?
-
Все зависит от того, какую работу удастся найти. Это как с зарплатой дизайнера. Среди них есть такие, которые работают за 100 у.е., а есть те, кто получает не меньше 5 тыс. у.е. В кругу моих коллег сложилась примерно та же ситуация. Совершенно не проблема найти сисадмина за 500 грн в месяц. Есть масса студентов, которые прочитали много умных книг, и которые считают себя системными администраторами. Для них это как бы хорошо — опыт, практика какая-то. Но для фирмы, которая берет такого сисадмина, обычно все очень печально заканчивается.
Если же говорить о нормальной оплате труда, то тут все зависит от объема поставленных перед человеком задач. Дело в том, что есть разные системы, и обслуживание каждой из них имеет свои нюансы. Если это какой-то маленький офис, где всего 2-3 компьютера, то там сисадмины, как правило, приходящие — один-два раза в неделю примерно за 50 у.е. У админа этого типа в активе может быть два десятка таких фирм. И он будет все успевать, справляться и при этом получать приличные деньги. А требования к нему будут совершенно никакими, потому что администрирование системы из 3 компьютеров особых сложностей не составляет, как правило.
Но есть и системы, состоящие из большого количества компьютеров перед которыми стоят сложные задачи. Очень часто это бывает связано с режимом реального времени — таковы, допустим, системы продажи билетов. Они ведут учет, базу, а сбой в такой системе — убытки, иногда просто колоссальные. Так вот, человек, обслуживающий такую систему, может рассчитывать и на 300 у.е., и на 500 у.е., и на 1 500 у.е. Это нормально.


-
Есть ли потолок карьеры у системного администратора?
-
Сисадмин умирает сисадмином. Переквалифицироваться ему просто не на кого…


-
Игорь, что бы вы могли порекомендовать тем, кто пытается определиться, стоит ли становиться сисадмином?
-
Может, это и банально, но работа должна быть любимой. Если она нравится, ею хочется заниматься всю жизнь. Если она не нравится, лучше себя не насиловать, не издеваться над собой и заниматься другим, более привлекательным делом. Нельзя сказать, что работа системного администратора какая-то суперпривлекательная; мне неизвестно ни одного случая перевоплощения моего коллеги в крутого бизнесмена-миллионера. Как правило, хороший сисадмин остается просто хорошим сисадмином…


 
Лана ЕЛИСЕЕВА











Зверніть увагу: Знайти роботу в Києві - на Jobs.ua!

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Training.ua - Тренінги в Україні
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Пропоную Роботу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали


Робота водієм в Києві - Робота поваром в Києві - Робота продавцем в Києві - Робота менеджером в Києві - Робота касиром в Києві - Робота прибиральником в Києві - Робота перукарем в Києві - Робота вантажником в Києві

© 2002-2019 "Пропоную Роботу" | Мапа сайту