Но слабый пол не настолько слаб, чтобы поддаваться подобным провокациям. И не секрет, что сегодня далеко не каждый мужчина может похвастаться карьерными достижениями, подобными тем, которых достигают немало женщин. «Она – карьеристка, лучше бы детей растила,» – фыркают менее успешные сотрудники-мужчины в сторону женщины, стремительно восходящей по карьерной лестнице, тем самым выдавая свое чувство зависти и ущемленное самолюбие.
Каждому – свое, и если вы твердо решили «расти» профессионально, мои советы – для вас. Итак, давайте разберемся, в чем же особенности построения успешной карьеры для женщины?
Во-первых, женщин не всегда воспринимают всерьез, и к этому нужно быть готовой изначально. Как это ни прискорбно, но при выборе между кандидатами на вакантную должность, при равном уровне знаний и профеccионализма – 60% работодателей предпочтут мужчину. Объяснения тому достаточно банальны и весьма спорны: мужчина не уйдет в декретный отпуск, в случае болезни ребенка с ним останется его жена, мужской коллектив – более сплоченный и продуктивный и т.п. Спорить с данными утверждениями можно очень долго, но от этого ситуация, увы, не изменится. Поэтому будем реалистами: женщине, для того чтобы успешно построить карьеру, необходимо, как минимум, быть на порядок выше конкурента-мужчины в плане профессиональных знаний, навыков и компетенции.
Во-вторых, женщина просто обязана хорошо выглядеть. Образ карьеристки – «синего чулка» давно канул в лету, сегодня это скорее образ неудачницы, нежели бизнес-леди. Если вы желаете успешно продвигаться карьерной лестницей, одного желания, опыта и знаний мало: обязательно создайте свой образ – женщины успешной и красивой, готовой к построению своей карьеры.
В-третьих, женщина просто обязана пользоваться своим обаянием, ведь, как сказал однажды Альбер Камю, «очарование – это способ получить «да», не задавая вопроса», и кому же, скажите, если не женщине, использовать такой «козырь в руках»?
Четвертое «железное» правило карьеристки гласит: ваша личная жизнь имеет право на существование только вне работы. Забудьте об интрижках и служебных романах. Эффект «карьеры через постель» для женщины – очень сомнителен и недолговечен, а ваша деловая репутация будет испорчена надолго и всерьез. Так стоит ли игра свеч?
Краткость – сестра таланта, помните? Так вот это и есть пятое правило. Никаких сплетен и обсуждений на рабочем месте! Все разговоры – исключительно по существу и с пользой для дела. Только в этом случае вас будут слушать и слышать как специалиста, а не воспринимать как обычную болтушку.
Запомните, ваши личные проблемы – не тема для всеобщих обсуждений на работе. Совсем не обязательно знать Ивану Ивановичу о том, что ваш муж – «козел неблагодарный», свекровь – «еще та язва», ребенок полностью неуправляем, а тетя Маша с третьего этажа обозвала вас стервой. Большинство работодателей желают видеть в своих рядах сотрудников-оптимистов. Не забывайте об этом! Не нойте, не жалуйтесь! Будьте приветливой и жизнерадостной – и удача не обойдет вас стороной!
Каждая из нас – строитель своей жизни, и наша карьера, милые женщины, в наших руках!
|
