pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
Про видання pro-robotu.ua Контакти pro-robotu.ua Розміщення оголошення
в тижневику
pro-robotu.ua Вакансії та
оголошення
pro-robotu.ua Пошук
по сайту
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua
pro-robotu.ua Підписка на
видання
pro-robotu.ua КЗпП України pro-robotu.ua Інтерв'ю та
статті
pro-robotu.ua Класифікатор
професій

Онлайн журнал


Поради з працевлаштування

Карьерный тупик или новые горизонты

Суть проблемы заключается в том, что на определенном этапе менеджер, продвигаясь по служебной лестнице вверх, достигает положения правой руки владельца компании и все. Дальше тупик по определению. Немногие владельцы компаний (особенно в России!) готовы уступить полное руководство своим бизнесом подчиненному, пусть даже самому гениальному.

• докладніше

О чем спрашивать на собеседовании

 Хороший шанс для многих соискателей узнать больше информации о работодателе – собеседование, но не все специалисты грамотно используют его. В большинстве случаев причиной является незрелость и неопытность. Многим соискателям неудобно расспрашивать работодателей, но необходимо понимать, чем больше вы узнаете о работодателе, тем скорее сможете определиться на счет этого рабочего места. 

• докладніше

Зверніть увагу:

Робота кухарем в Києві

Робота водієм в Києві

Робота вантажником в Києві


Інтерв'ю та статті |

Страховка от потери работы


В ожидании новой волны увольнений весной 2009 года, страховщики начинают страховать от потери работы заемщиков банков. Однако ценность такой страховки сомнительна.

 

Небольшая группа страховых компаний (в основном в столице и крупных городах страны) уже заявили о выходе нового продукта - страхование на случай потери работы. Главная цель такой страховки, по словам страховщиков - обеспечить выполнение обязательств по кредиту в случае утраты работы как источника доходов заемщика кредита.

 

Как стало известно, на сегодняшний момент точные тарифы и цена такой страховки колеблется на уровне 3-5% от суммы кредита в год. На страхование принимаются лица, имеющие постоянную работу на протяжении последних 365 дней, без уведомления об увольнении или сокращении. Не принимаются на страхование субъекты предпринимательской деятельности, сезонные рабочие, совместители. Возраст страхователя 20–52 лет. При этом вероятность того, что случай не признают страховым, все еще очень велика, поскольку у отечественных страховщиков всегда очень много «но» в договорах.

 

Так, для того что бы страховая компания начала платить по кредиту (в основном не более 5 тыс. грн. в месяц) необходимо пройти официальную процедуру сокращения и после этого еще доказать сей факт страховщикам. Вероятность того, что клиент может заплатить за страховку немалые деньги, а в итоге не получить компенсации, очень велика. Дело в том, что сейчас сотрудников предпочитают «уходить» по собственному желанию, статье или отправляя в бессрочный отпуск.

 

Источник: http://www.management.web-standart.net/

 











Зверніть увагу: Знайти роботу в Києві - на Jobs.ua!


Jobs.ua рекомендує переглянути:

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Training.ua - Тренінги в Україні
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Пропоную Роботу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали


Робота водієм в Києві - Робота поваром в Києві - Робота продавцем в Києві - Робота менеджером в Києві - Робота касиром в Києві - Робота прибиральником в Києві - Робота перукарем в Києві - Робота вантажником в Києві

© 2002-2024 "Пропоную Роботу" | Мапа сайту